De kern van deze coaching is: Even stilstaan, een hele vooruitgang.
Stil staan bij en je bezinnen op je werk. Op zoek gaan naar werk dat zinvol is en voldoening geeft.
Dat past bij wie je bent en bij wat jij van waarde vindt in je leven en werk.
Door stress of onzekerheid weet je soms niet meer waar het echt voor je om gaat.
Het voelt alsof je de richting kwijt bent. Er komen vragen naar boven komen die gaan over de zin van je werk en over de manier waarop je met jezelf, de mensen om je heen en met je werk om wilt gaan.
Herken je je in één van onderstaande vragen?
- Vraag je je steeds vaker af of het nog wel zin heeft het werk dat je doet?
- Weet je niet hoe je verder moet met je werk en heb je het gevoel dat je op een dood spoor zit?
- Wordt de kloof steeds groter tussen hoe jij je werk wilt doen en wat je moet doen?
- Zijn de visie en waarden van je werkgever de jouwe niet meer?
- Ervaar je geen plezier meer in je werk?
- Vragen mensen in je omgeving je steeds vaker of je niet burn-out aan het raken bent?
- Heb je er last van dat je niet gezien wordt?
- Durf je niet te zeggen wat jij belangrijk vindt?
Resultaten van de coaching
- Je ervaart weer orde in de chaos en krijgt weer focus.
- Je weet wat je zoekt in je werk.
- Je weet wat je drijfveren zijn en wat je inspireert.
- Je weet wat in je werk je vervulling en voldoening geeft.
- Je hebt weer grip op je eigen situatie.
- Je kunt beoordelen of iets wat op je pad komt, bij je past, waardoor je
makkelijker ‘nee’ zegt, zonder schuldgevoel. - Je maakt vol overtuiging en van binnenuit je keuzes.
7 stappen naar zinvol werk
In het programma ‘7 stappen naar zinvol werk’, help ik je om structuur aan te brengen in je gedachten en je verlangens, en de richting weer te vinden in je werk.
Samen gaan we op zoek naar wat je beweegt, wat je waarden zijn, wie je bent en niet bent, waaruit je inspiratie en energie haalt, wat voor werk je voldoening geeft.
In de coaching hebben we aandacht voor zowel de praktische als de zingevende kant van het werk. Ik luister actief. Zo nodig confronteer ik door je een spiegel voor te houden en geef ik mijn visie of advies.
werkwijze
Na een uitgebreid intakegesprek formuleren we je doelstellingen die we opnemen in een coachingsovereenkomst. Het coachingstraject bestaat uit een aantal vooraf afgesproken sessies, meestal zeven van ieder twee uur, plus een intake en een evaluatie. Elke sessie heeft een thema dat persoonlijk en/of werkgerelateerd is.
Met een gevarieerd aanbod aan opdrachten en oefeningen doe ik een wisselend beroep op je denken, analyseren, verbeeldingsvermogen, intuïtie en creativiteit. We werken met waarden, kernkwaliteiten, kernwoorden (‘ik ben …’) en inspiratiebronnen. Soms las ik korte meditatieve momenten in.
Mijn coaching kenmerkt zich door persoonlijke aandacht en ruimte voor jouw proces, binnen de structuur van het traject.
Kosten
In de meeste situaties wordt dit traject door de werkgever betaald.
Wanneer we na een kennismakingsgesprek met elkaar verder gaan, maak ik een offerte voor je werkgever, of voor jou als zzp-er op basis van mijn uurtarief.
Moet je de kosten zelf (privé) betalen dan werk ik op basis van mijn uurtarief van € 60,- per uur. Een coachingssessie duurt 1,5-2 uur.
Kennismaken
Wil je graag eerst met mij kennismaken dan kun je ook een gratis telefonisch kennismakingsgesprek aanvragen (ca. 30 min.)
Je kunt me bellen op tel.nr. 06-2935 3311
mailen naar info@bureaubalans.nl
of het contactformulier invullen.